“洋河爱心模式” 树企业公益样本-m6米乐app登录

大别山的夏天美丽迷人，但有一群人无心欣赏风景，他们奔波在偏远山区的贫困农村，为那些不曾因艰难而失去渴望的孩子们送上爱心与祝福。6月20日，“天之蓝·情系大别山”希望工程开始启动，发起与捐建者是来自江苏的洋河股份（苏酒集团），首笔善款300多万元将为湖北省大悟、孝昌两县贫困农村学校建设100个“希望厨房”。

事实上，这只不过是 “天之蓝·情系大别山”希望工程的一个片段，也是洋河长期致力于回报社会、热心公益慈善的一抹剪影。作为中国白酒的领头企业之一，洋河不但在战略、品质与管理等方面取得了巨大成功与突破，更在履行社会责任、投身公益慈善上，形成了独有的“洋河模式”，以温润的情怀积极传承公益文明，并总结出了一套明晰的企业社会责任体系。

热心公益情满天下

洋河多年以来在全国各地频频举办公益慈善活动，呈现出大范围、多频次、点对点，强调公益活动落实到位，注重爱心体现实效等特色。就在“天之蓝·情系大别山”慈善项目启动的同时，洋河在安徽怀宁发起成立“洋河蓝色经典怀宁县爱心助学基金”，将现场捐赠的款物，用于救助家庭贫困的学生们。

在洋河全国化的道路上，这样的公益活动比比皆是：在河南滑县开展助学义卖，在陕西商洛援建希望小学，在安徽肥东开展母亲节义卖捐助活动；在广西柳州、山东莱芜、河南开封、广东佛山、甘肃兰州……洋河积极组织公益活动，奉献爱心。

从扶危济困、捐资办学，到抗震救灾，再到国际上关注度很高的健康、环保等领域，在洋河拼搏于商海时，我们同样能看到其善举遍布全国各地。有同行企业对此评价说，洋河为业界树立了一个经典的范例，把企业的公益心展示得淋漓尽致。

开创“洋河爱心模式”

对于很多企业来讲，公益更多只是作为一种营销手段来运用，因此，企业很多时候只是为了营销而做公益，等到好的公益项目摆到眼前才出手。但洋河与众不同，长期坚持从我做起，主动搭台，主动寻找需要帮助的人们，把公益投入落实到社会的各个角落。

多年以来，洋河分布在全国的各地分公司、办事处经常主动在区域发起捐赠活动，或者联合当地经销商一起主动做慈善。每一次善举可能并不惊天动地，也不能引起媒体的热切关注，但洋河常常大事小事都去做，在无声处把爱心送给了需要帮助的人们。

如在陕西省铜川主动发起“梦之蓝捐资助学在行动”大型慈善募捐90多万元；河南大区禹州办事处专门开展“双沟珍宝坊·关爱考生·爱心送水”活动；在云南省昆明联合经销商筹款25万元，全部捐给昆明市春蕾儿童基金会，用于开办“春蕾高中班”，以救助更多的失学和贫困孩童……

值得称赞的是，在长期公益实践中，洋河本着务实、创新的精神开创性的提出了洋河爱心模式，从我做起，主动搭台，联手m6米乐app登录的合作伙伴，感召员工和消费者，共同帮助别人摆脱困境，塑造和谐社会。这一模式把洋河包括员工和商业伙伴、消费者具有共同理念的公益伙伴以及需要帮助的人们联系到了一起。

爱的种子植入员工心中

“鸟有一个巢，人有一个家。对每个人而言：家是感受亲情的港湾，可是，现实生活中有许多老人、孩子远离了温馨的港湾。在生活需要被照料时，在渴望得到爱与温暖时，他们只有孤独的身影，只留下无助的眼神。他们是谁？他们就是备受社会关注的空巢老人与留守儿童，因此，请让我们给予他们多一些的关怀与关爱心吧！……”

这是6月28日洋河股份（苏酒集团）员工发起“关怀空巢老人，关爱留守儿童”爱心捐助活动时写下的一段文字。在洋河的员工们看来，公益不只是公司层面的事，也是自身价值的体现。在企业的带动下，员工默默地将奉献爱心、参与公益活动转变成自觉行为。品牌专家安丰成对此分析说，企业公益要外扬更要“内化”，苏酒对外有企业层面组织的公益活动，对内则把爱的种子植入每个员工心中，让员工培养起了一种热心公益、回报社会的价值观。

洋河股份（苏酒集团）董事长、总裁张雨柏说：“越是发展的很好的优秀企业，就越有责任以自己的爱心去帮助别人摆脱困境。因此，我们在m6米乐app登录的文化中长期坚持把‘领先领头领一行，报国报民报一方’作为核心企业理念，而这，正是洋河员工不断践行公益的精神支撑。”

“公益是一种态度与责任”，在张雨柏看来，洋河稳步发展到今天，一方面拥有很多高素质的员工，另一方面是客户数量庞大，大家结合到一起就能在一些对社会有益的事情上发挥影响力，形成良性循环的积极效应。在这个过程中，洋河股份（苏酒集团）已逐渐成长为一个有担当，奋斗有目标的企业。

                                     ——摘自《新华日报》